Gabriela Mistral University Repository

The Gabriela Mistral University Library has developed the following Academic Repository in order to preserve, disseminate and make available the full-text contents of the academic production developed by the different actors in the academic and research field of the University.
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dc.contributor.authorHumeres Noguer, Héctor
dc.date.accessioned2018-01-08T18:44:28Z
dc.date.available2018-01-08T18:44:28Z
dc.date.issued1994
dc.identifier.citationTemas de Derecho Año IX Nº 2 1994 Julio - Diciembre 1994 pp: 91 - 121es_ES
dc.identifier.issn07163908
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12743/614
dc.descriptionIII Congreso Iberoamericano de Seguridad Social Cartagena de Indias - Colombia Junio 1994
dc.description.abstractComo es sabido, la mayoría de los sistemas de pensiones vigentes en Hispanoamérica han estado basados, hasta ahora, en el esquema de reparto con beneficios definidos; éste se sustenta en el principio de solidaridad intergeneracional, esto es, que en un período determinado, ias generaciones económicamente activas coticen para proveer de recursos a las pasivas, confiando en que. a su tiempo, las futuras cotizarán a su vez para proporcionar los recursos suficientes para que las actuales puedan pasar a retiro. Este sistema se caracteriza por la inexistencia de la acumulación de fondos salvo los de reserva porqué no consulta la propiedad individual de los fondos y porque no existe una relación directa entre el esfuerzo de ahorro y el beneficio a obtener. En la década de los ochenta se ha explorado una nueva alternativa, primeramente por un solo país -Chile-, y ahora seguido por Perú, Argentina y Colombia, encontrándose en otros países México, Venezuela, Ecuador y Bolivia- en etapa de análisis. Este nuevo esquema se basa en la capitalización, mediante la cual se vincula el ahorro individual de la vida laboral activa al monto de los beneficios a obtener, derivando las cotizaciones hacia cuentas personales. Este sistema se caracteriza por la acumulación de fondos, porque remarca fuertemente la propiedad individual de los mismos y porque plantea una relación directa entre esfuerzo y beneficio. La reforma a un Sistema de Pensiones es un tema de la mayor trascendencia y en el que las decisiones sobre la materia involucran a la Sociedad toda; las interrogantes que se plantean en torno a la conveniencia de mantener uno u optar por el otro, son de muy diversa índole: socioeconómicas, políticas, filosóficas, etc.es_ES
dc.language.isoeses_ES
dc.publisherUniversidad Gabriela Mistrales_ES
dc.rightsAttribution-NoDerivs 3.0 United States
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nd/3.0/us/
dc.subjectDerecho del trabajoes_ES
dc.subjectAsociación de administradoras de fondos de pensiones (Santiago, Chile)es_ES
dc.subjectCuentas de inversión individual de seguridad social Chile.es_ES
dc.titleEl nuevo sistema de pensiones chileno su financiamiento y administraciónes_ES
dc.title.alternativegénesis, evolución, resultados, perspectivases_ES
dc.typeArticlees_ES


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